Egy vállalkozás jó termékekkel, sikeres marketing és értékesítési stratégiával kiemelkedő bevételt érhet el, de ezek mellett a hosszú távú és eredményes gazdálkodás egyik meghatározó eleme a professzionális könyvelés. 

Honnan tudhatja, hogy az Ön könyvelője a lehető legjobb szolgáltatást nyújtja az Ön cégének?

Válaszolja meg magában az alább kérdéseket!

  • Kötött a könyvelője Önnel írásos szerződést?

Ahogyan a „jó barátság alapja a pontos elszámolás” a kölcsönösen elégedett partnerkapcsolatok elengedhetetlen kelléke az írásos szerződés. A megállapodások írásba foglalásának az egyik legfontosabb célja, hogy az együttműködés során ne várjunk el olyat a másik féltől, amiben előzőleg nem állapodtunk meg. Nem utolsó sorban ez a törvényes alapja az együttműködésnek.

  • Van az Ön könyvelőjének felelősségbiztosítása?

Ugye Ön is egyet ért azzal, hogy vannak olyan helyzetek, amikor a legnagyobb odafigyelés, a kitűnő szakmai hozzáértés ellenére is elkövethetünk hibákat. Ilyenkor ki fizeti a „számlát”? Ha a könyvelőnek van szakmai felelősségbiztosítása, akkor egy hiba nem mérgezi a cég és a könyvelő közötti kapcsolatot, nem lehetetleníti el anyagilag egyik céget sem.

  • Technikailag mennyire felkészült az Ön könyvelője?

Rendszeresen jár szakmai továbbképzésekre? Képezi magát egyéb területeken is? Naprakész szoftvereket használ? A bevallások beküldéséhez az saját ügyfélkapuját használja, vagy az Önét? Ha a könyvelő saját ügyfélkapuját használja a bevallások beküldéséhez, akkor egyértelműen vállalja a felelősséget a munkájáért.

  • A könyvelője „képben van” az Ön cégét illetően?

Tudja, hogy mivel foglalkozik az Ön cége? Milyen típusú költségek merülhetnek fel? Ismeri a cégénél előforduló gazdasági eseményeket, a cég életében történt változásokat? Utánanéz annak, hogy a cégre milyen külön szabályok vonatkoznak?

  • Ad az Ön könyvelője tanácsokat is?

Esetleg csak lekönyveli a tételeket? Elmondja, hogy a legális adótervezésben mik azok a legkedvezőbb lehetőségek, amiket fel tud ajánlani az Önnek? Elmondta Önnek, hogy mennyi kiadást takaríthat meg a Cafetéria rendszer alkalmazásával? Felhívta az Ön figyelmét például a beruházási kedvezményre vagy a fejlesztési tartalékra? Ismertette ezek feltételeit? (Az, hogy él-e ezekkel a lehetőséggel, az már az Ön dolga.)

  • Időben jelzi Önnek a könyvelője, hogy mikor milyen befizetési kötelezettségei lesznek?
     
  • Mennyire elérhető az Ön számára a könyvelője?

Amikor ön hívja, mindig felveszi a telefon? Ha mégsem, akkor elfogadható időn belül visszahívja? Az e-mailjeire az elvárható határidőn belül válaszol? Persze a könyvelő is ember, és hétvégén, vagy ünnepnapokon a NAV (volt  APEH) sem dolgozik!

  • Az Ön könyvelője naprakész, pontos?

Időben értesíti a cégét érintő törvényi változásokról? Elmagyarázza Önnek, hogy a törvényi változások hogyan érintik az Ön cégét?

  • A könyvelése és a cége adófolyószámlái szinkronban vannak?

Az Ön könyvelője rendszeresen egyezteti az Ön cégének adófolyószámláját a könyveléssel? Előfordul, hogy nagyobb összeget kell befizetnie, ugyanakkor egy másik adónemen tényleges túlfizetése keletkezett, amelynek átvezetése esetén nem, vagy nem akkora összeget kellene fizetnie?

  • A könyvelője képviseli a cégét a hatóságok előtt, tehermentesítve Önt?

Amikor az Ön jelenléte elkerülhetetlen, elkíséri Önt, hogy szaktudásával támogassa?

Ha az Ön könyvelőjére a fentiek nem jellemzőek, két dolgot tehet:

  1. Megbeszéli a könyvelőjével, melyek azok a hiányosságok, melyeket Ön szerint a további eredményes együttműködésükhöz meg kell szüntetnie a könyvelőjének.
  2. Minket tisztel meg bizalmával. Kérem, olvassa el az alábbi hasznos útmutatónkat: „Mi a teendő könyvelőváltáskor”
Közösségi média
Naptár
2016. augusztus
H K S C P S V
     
1234567
891011121314
15161718192021
22232425262728
293031